När något är fel på jobbet – nu kan du se Human&Hearts webbinarium i efterhand

När en medarbetare upplever sig kränkt, en konflikt eskalerar eller arbetsmiljön brister behöver arbetsgivaren agera. Men vilken åtgärd är egentligen rätt? Nu finns Human&Hearts uppskattade webbinarium, om hur arbetsgivare kan välja rätt insats i svåra situationer, tillgängligt att se kostnadsfritt på vår YouTube-kanal.
HÄR kan du se webbinariet i efterhand. (Länk)
Det är inte alltid enkelt att avgöra vad som behöver göras när något inte fungerar på en arbetsplats. Ska en utredning inledas? Behövs en kartläggning av arbetsmiljön? Eller är det andra åtgärder som bäst hjälper verksamheten och de människor som berörs?
Att agera är viktigt. Men att välja fel insats riskerar att förvärra en redan svår situation. Det var utgångspunkten för Human&Hearts webbinarium När något är fel på jobbet – hur vet du vilken åtgärd som är rätt?, som genomfördes den 4 november.
Här hittar du flera av våra tidigare webbinarier. (Länk)
Från osäkerhet till rätt insats
I webbinariet medverkar två av Human&Hearts grundare: Richard Mårtensson Adin, senior utredare och metodutvecklare, och Inger Klangebo, med mångårig erfarenhet som HR-chef.
Tillsammans diskuterar de hur arbetsgivare kan resonera när konflikter, misstänkta kränkningar, arbetsmiljöproblem eller andra missförhållanden uppstår.
En central fråga är hur man skapar sig en tillräckligt tydlig bild av situationen innan man bestämmer vilken väg som är lämplig.
Det handlar bland annat om skillnaderna mellan att genomföra en utredning, kartlägga organisatoriska och sociala arbetsmiljöförhållanden och vidta andra insatser för att komma till rätta med problemen.
Rätt åtgärd kan göra stor skillnad
När människor upplever sig utsatta eller när samarbetet på en arbetsplats inte fungerar kan situationen snabbt bli både känslig och komplicerad. Då behöver arbetsgivaren förena omtanke om de berörda med kunskap, saklighet och rättssäkra processer.
Webbinariet ger perspektiv på hur olika situationer kan bedömas, vilka överväganden som behöver göras och varför det är viktigt att inte automatiskt välja samma lösning på alla problem.
Samtalet vänder sig särskilt till chefer, HR-specialister, arbetsgivare och andra som har ansvar för arbetsmiljö och personalfrågor.
Se hela webbinariet – när det passar dig
Missade du webbinariet, eller vill du ta del av resonemangen igen?
Nu finns hela inspelningen tillgänglig kostnadsfritt på Human&Hearts YouTube-kanal. Du kan se den när det passar dig och gärna dela den med kollegor som arbetar med arbetsmiljö, HR och ledarskap.
▶ Se webbinariet på Human&Hearts hemsida med tidigare webbinar.
Human&Heart arbetar för ett mer medmänskligt och rättssäkert arbetsliv genom kunskap, utbildning, rådgivning, kartläggningar och utredningar.
Prenumerera på vårt nyhetsbrev
Relaterade artiklar

Nu är det dags att anmäla sig till nästa RUM-utbildning – i natursköna Tällberg
I januari 2027 är det återigen dags för Human&Hearts uppskattade utbildning i RUM – Rättssäker utredningsmetodik för arbetslivet. Nu är anmälan öppen till utbildningen, som genomförs i idylliska Tällberg i Dalarna. Kursledare är metodikens båda upphovspersoner, Richard Mårtensson Adin och Cecilia Malm.

Nytt avsnitt av Det gäller livet: ”Jag vill inte leva längre” – vad svarar man då?
Hur bemöter man en människa som berättar att hon inte längre vill leva? Och hur kan ett samtal göra skillnaden mellan liv och död? I ett nytt avsnitt av Human&Hearts podcast Det gäller livet möter vi Rickard Bracken, generalsekreterare för Mind. Det blir ett nära och personligt samtal om psykisk ohälsa, mobbning och ensamhet – men också om hoppet och medmänskligheten som kan rädda liv.

TV: Lindas gripande berättelse om Max – först ut från Human&Heart Live
418 personer köpte biljetter till Human&Heart Live – En kväll i kampen mot mobbning. Efter en kväll som väckte starka känslor, hyllats av besökare och väckt önskemål om en fortsättning får nu fler möjlighet att uppleva det som hände på scenen. Human&Heart börjar publicera en serie filmer med berättelser som berör, forskning som ger hopp och kunskap som kan förändra. Först ut är Linda Olofsson, mamma till Max.
